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En cette fin d’année, plusieurs promotions d’étudiants ont eu l’occasion de visiter des entreprises locales en lien avec leurs domaines de formation. Lors de ces rencontres, d’anciens étudiants de l’école d’ingénieurs CESI Orléans, aujourd’hui collaborateurs au sein de ces structures, ont pu partager leurs parcours, leurs expériences et leurs réussites.

Visite du Conseil des prud’hommes d’Orléans

La promotion Mastère professionnel manager des ressources humaines en alternance (MDRH) a rendu visite au Conseil des prud’hommes d’Orléans. Cette immersion a permis à nos étudiants de mieux comprendre le fonctionnement de cette institution, le rôle des conseillers et les enjeux liés au règlement des conflits au travail.
Un temps d’échanges particulièrement enrichissant, offrant à nos futurs professionnels RH une vision concrète de l’importance du dialogue social, de la médiation et du respect du droit. Un grand merci au Conseil des prud’hommes d’Orléans pour leur accueil chaleureux et la clarté de leurs explications.
Je suis fière de mes étudiants et de l’intérêt qu’ils portent à ces sujets essentiels au bon fonctionnement des organisations !

Visite de DELPHARM ORLEANS

Nos Bachelor CRH de CESI Orléans ont été chaleureusement reçus pour une visite enrichissante au cœur du site.
Un grand merci aux équipes pour leur disponibilité, la qualité des échanges et la découverte concrète des enjeux RH dans l’industrie pharmaceutique.

Ces immersions sur le terrain sont essentielles pour faire le lien entre théorie et pratique, et participent pleinement au développement de la posture professionnelle de nos futurs experts en ressources humaines. Une expérience de grande valeur pour nos apprenants !

C’est dans cette perspective que nous sommes fiers de voir nos étudiants évoluer aux côtés de partenaires aussi engagés !

Visite de Sopra Steria

Sopra Steria a offert un accueil chaleureux aux étudiants du Bachelor Concepteur Développeur d’Applications (CDA) de CESI.

Ce fut une journée riche et intense. D’une part, les anciens étudiants de CESI aujourd’hui collaborateurs chez Sopra Steria ont partagé leurs parcours et leurs expériences.

De plus ils ont d’organisé des entretiens dédiés à la poursuite d’études, offrant à nos étudiants une réelle opportunité de réflexion et de projection professionnelle.

Merci aux équipes de Sopra Steria pour leur disponibilité, leur bienveillance et l’attention portée à nos futurs talents.

Bravo aux étudiants pour leur engagement, et merci à Sopra Steria pour cette immersion de grande qualité !

Visite d’Amazon

Dans le cadre de leur formation, les étudiants de Bachelor QSE – 1ʳᵉ année ont bénéficié d’une après-midi d’immersion sur le site TSSL d’ORY1 à Saran.

Cette visite a permis aux étudiants de découvrir concrètement le fonctionnement du site à travers :

  • la présentation des process et de l’organisation,
  • un échange autour de l’histoire du site,
  • la découverte de la Culture Sécurité déployée,
  • un focus sur le programme d’intégration et de formation à la sécurité,
  • un retour d’expérience mettant en lumière les actions menées ayant permis de réduire l’accidentologie de 80 %,
  • la présentation des leviers d’amélioration continue,
  • ainsi qu’un zoom sur le travail réalisé en matière d’ergonomie des postes de travail.

Enfin, nos étudiants ont eu l’honneur d’échanger avec les équipes du site lors d’un temps de questions-réponses particulièrement riche, témoignant de leur intérêt et de leur engagement pour les métiers de la prévention et de la sécurité.

Visite du DataCenter de GMF

visite du datacenter de GMF

GMF a accueilli les étudiants des formations Technicien Systèmes et Réseaux (TSR) et Gestionnaire en Maintenance et Support Informatique (GMSI) pour une immersion au sein de son datacenter.

Cette visite leur a permis de découvrir les enjeux liés aux infrastructures informatiques, à la sécurité des systèmes, à la continuité de service et à l’hébergement des données, tout en échangeant avec des professionnels du secteur.

Merci aux équipes de GMF pour leur accueil, leur disponibilité et le partage de leur expertise auprès de nos étudiants.

Visite du DataCenter de France Travail

Les étudiants en Mastères MICSI et MAALSI (Formations Informatique) ont eu l’opportunité de visiter le Data Center de France Travail.

Un grand merci aux équipes de France Travail pour leur accueil, leur disponibilité et la qualité des échanges !

Visite du conseil de Prud’hommes d’Orléans

Les étudiants du Mastère Manager des Ressources Humaines (MRH) ont eu l’opportunité de découvrir le fonctionnement du Conseil des prud’hommes d’Orléans lors d’une sortie pédagogique.

Cette immersion leur a permis de mieux comprendre l’application concrète du droit du travail et les enjeux liés à la gestion des relations entre salariés et employeurs. Les échanges avec les conseillers ont également mis en lumière leur maîtrise des notions et du vocabulaire RH abordés tout au long de leur formation.

Merci aux équipes du Conseil des prud’hommes pour leur accueil, leur disponibilité et la qualité des échanges avec nos étudiants.

Sortie cinéma pour nos MDRH et MRH

Les étudiants des Mastères MDRH et MRH ont participé à une sortie pédagogique autour du film Je verrai toujours vos visages, une œuvre riche en réflexions sur l’écoute, le dialogue et la médiation.

Cette séance a permis d’illustrer concrètement les notions abordées en formation, notamment les techniques et la posture des médiateurs, dont les enseignements sont pleinement transposables au monde professionnel et aux ressources humaines.

Une expérience enrichissante qui a nourri les échanges et la réflexion de nos étudiants.